Angka Pencari Kerja dan Lowongan Pekerjaan Tak Berimbang

DIMCNews.ID, Jambi - Tercatat hingga Oktober 2022, tersedia 700 lowongan pekerjaan di Kota Jambi. Ini diketahui berdasarkan komunikasi Dinas Tenaga Kerja, Koperasi, dan UMKM Kota Jambi dengan investor dan perusahaan yang ada di Kota Jambi.

Sayangnya, menurut Komari, Kepala Dinas Tenaga Kerja dan UMKM Kota Jambi, jumlah ini masih tak sebanding dengan angka pencari kerja yang tercatat di Kota Jambi.

"Sementara data pencari kerja yang terdaftar di Disnaker lebih dari 1.200 orang. Antara jumlah lowongan dengan pencari kerja memang tidak berimbang," katanya.

Dia menyebutkan, pekerjaan yang tersedia sebagian besar di bidang jasa. Misalnya kasir dan perhotelan.

"Pelamar yang dicari pun tamatan SMA itu paling banyak," jelasnya. 

Jika dibandingkan dengan Agustus lalu, jumlah pencari kerja dengan lowongan kerja yang tersedia di Kota Jambi tak seimbang. Dari seribu lebih pencari kerja sepanjang Januari-Agustus, hanya terserap 375 tenaga kerja. 

"Sebenarnya lowongannya ada, tapi kadang tidak sesuai dengan tenaga kerja kita. Misalnya, dari segi pendidikan dan ketrampilan tak sesuai kriteria. Banyak anak SMK yang terserap di pasar kerja," katanya.

Komari mengatakan, saat ini tren pekerjaan yang banyak dicari adalah barista, pelayan Cafe, instalasi listrik, service AC dan juga kasir. Hal itu terlihat banyak bermunculan cafe-cafe atau Coffee Shop hampir disetip sudut kota.

"Kemarin ada kita beri pelatihan untuk 16 orang, dan langsung terserap semuanya. Sekarang kita ada melatih lagi dengan jumlah 16 orang," katanya.

Menurutnya, lowongan kerja yang banyak tersedia di kota Jambi, 70 persennya adalah untuk tamatan SMA sederajat. Sementara sisanya untuk tamatan sarjana, SMP dan SD. 

Dia berharap lulusan di Kota Jambi bisa menambah soft skill, sehingga bisa menyesuaikan dengan pekerjaan yang tersedia. 

"Jangan sampai diisi warga yang bukan kota Jambi," katanya. (*)